【文/正业科技锂电事业部总经理 范斌】近几年，新能源汽车市场的爆发带动了整个锂电产业链的快速发展，受益于动力电池的供不应求和产品性能不断提升的要求，锂电设备企业也迎来了业绩高速增长期。
在水涨船高的环境下，凭借优质的产品和完善的服务体系，正业科技的锂电无损检测装备市场供不应求，占据着70%以上的市场份额，在锂电行业用户里，获得极佳的口碑，成为锂电检测装备行业主导品牌。
作为G20锂电峰会成员企业，正业科技如何在国内锂电无损检测市场做到行业主导地位?近日，正业科技锂电事业部总经理范斌做了深度解读。
一、深基础，高起点
2012年，正业科技开始进入锂电无损检测装备市场，并在短短几年内就做到业内主导地位，靠的是正业科技雄厚的研发实力和十多年来的技术沉淀。
在此之前，正业科技已经在PCB精密仪器装备领域深耕了十多年，研发制造出PCB检测用X光检查机、全自动贴补强机、PP裁切机、检孔机、TDR阻抗测试仪、离子污染测试仪等多种精密仪器设备，形成了一套完整的研发制造生态链，这才能很轻松的跨界进入锂电行业，实现装备市场的横向发展。
正有了这样的深基础，正业科技的锂电检测装备，才能在高起点上迅速成长起来，并借着新能源市场火爆发展的时代趋势，茁壮成长为业内的领导者。
二、注重研发，不断创新
作为精密仪器装备制造的高科技企业，正业科技一贯重视研发创新，每年投入的科研经费，占总营业额的5%~6%。公司的经费支出，优先保证科研的需要。
在锂电检测装备方面，一直是公司重点发展的项目之一。正业科技在锂电检测领域，不断的推陈出新，已研制出十多款可适用于不同电池种类的装备，满足市场的个性化需求。目前，公司最新推出检测圆柱电池的高速X-RAY检查机，检测效率可达130PPM，是国内同类装备中效率最高的一款。同时，200PPM的设备也正在加紧研发中。正业科技将不断实现X-RAY设备的升级和系列化。
在研发新产品的同时，正业科技也在不断根据市场的需求，对原有的锂电检测装备不断进行技术升级，实现智能化和自动化，达到更高的精密度和更优秀的品质。
注重研发，不断创新，才使得正业科技能快速适应市场，在短时间内迅速成长起来，也使得公司能不断保持业内的领导地位。
三、关注市场，把握趋势
任何企业要想快速发展起来，都必须顺应趋势，而绝不能与趋势为敌。关注市场，把握趋势，才能让企业走得更远。
正业科技在锂电检测装备领域的快速发展，便是把握趋势的结果。公司在最初进入锂电检测装备行业，以及后续各类产品的研发和制造，都进行过严密的市场调研。在做出研判之后，才开始研发新产品。没有盲目的上项目，也没有不根据市场需求而进行的盲目生产，一切以市场为导向。
目前，新能源市场的火爆趋势，带动着锂电检测装备市场迅速扩张，很多装备制造企业纷纷扩大产能。因对市场缺乏全面的认知和调研，在没有明确的市场订单下，便盲目的扩大生产，导致销路受阻，库存积压严重，这是非常需要注意的问题。产能过剩，库存积压是很危险的事，它挤压了公司有限的现金流，导致公司背负沉重的包袱。
为避免这种情况，正业科技总是根据市场需求来进行生产，有订单才生产，目前能做到基本无库存。也有赖于公司强大的技术团队和综合生产能力，正业科技在保证品质、交货及时上，能满足市场的需求。
四、传承工匠精神，品质精益求精
现在都在谈工匠精神，然而，工匠精神要落到实地却是不容易的。工匠精神的本质在细节，也就是常说的“细节决定成败”。只有对完美的追求，对细节的苛刻，这才有了工匠精神。
正业科技不敢评价自己为真正具有工匠精神，但对细节的追求是一贯的。每一款产品，每一台锂电检测装备，都力求做到最好，让客户满意。
在装备技术上，正业科技精益求精，努力提高装备的技术精确度和性能稳定性;在软件设计上，正业科技努力开发出更加方便、智能、高效的技术软件，让客户用得更省心;在品质安全上，严格执行公司的品质安全管理，严格执行国际辐射品质管控条例，让只有优秀合格的产品，才能出厂交付给客户。决不允许有瑕疵的产品，就“得过且过”式的放马出厂。
正业科技对客户负责，更对自己负责。只有严格要求自己，才能做出更优秀的产品，也才能获得客户的尊重和认可。
五、人才是根本
不论是要科技创新，还是要做出更优秀的产品，都离不开人才。像正业科技这类科研型企业，对人才的需求就更迫切了。
正业科技能在短短几年内，把锂电检测装备做到国内行业主导地位，靠的就是一支优秀的团队，而其根本是人才，尤其是科研型人才。
为聚拢人才，打造一支优秀的团队，正业科技采用了以下几种方法：
1、尊重人才、科研第一
聚拢人才的前提是要尊重人才，在心底里尊重人才，尤其是科研型人才。人才只有获得了企业的尊重和肯定，就能焕发出极大的创造力，为企业带来更大的利益。在科研方面，尊重人才能让人才获得归属感和价值感，也就能更加有激情的去科研和创新。
2、人才培育、专业培训
正业科技的人才，通过外招和内部培育等多种途径，主要还是以内部培育为主。定期举办员工技能培训、专业培训，提升员工的职业技能，助力员工在企业获得成长。
3、工作激励、人性管理
充满干劲的人才，靠的是工作激励，包括物资激励和精神激励。正业科技不仅通过尊重人才等方式激励员工，更通过有效的物资奖励激励人才努力工作，如股权激励、绩效等。
在人才激励、人才管理当中，正业科技施行人性化管理。在工作上给予指导和帮助，在生活上给予慰问和关怀，让员工对公司更有归属感。
4、规划职业、指明希望
要留住人才，除了以上方法，还得给人才一个可以成长的职业规划，让人才看到希望。这样人才才能随同公司一起成长，实现其个人价值，也就能为公司创造出更多的价值。
六、口碑营销，用产品和服务说话
作为高技术性的锂电无损检测装备，正业科技能在短时间内做到业内主导型地位，靠的是过硬的技术和产品，而非广告营销。如果说有营销的话，那正业科技主要靠口碑营销，用产品和服务说话。
依靠产品性能优越稳定、保证品质、交货及时、服务到心等多种综合优势，使正业科技在业内具备强大的竞争力。
目前，在锂电检测领域，和正业科技合作过的客户有ATL新能源、比亚迪电池、光宇集团、天津力神、TCL金能、中航锂电、国轩高科、亿纬锂能、维科电池、创明电池、振华新能源、松下能源和TDK等知名公司。
凭借优秀的技术和产品，以及完善的服务，正业科技在锂电行业内获得客户良好的口碑，这为正业科技不断开发新客户、打开新市场提供了有力的支持。
小结
正业科技目前良好的发展态势，是公司全体同仁努力的结果，也是行业协会及各界朋友支持的结果。
然而，正业科技也依然时刻保持着危机意识。产品过于集中一个领域，对公司来说风险也就越大。为化解风险，拓展更多的市场，正业科技在锂电行业，除了现有的检测装备，还开发锂电用的材料，如锂电池保护膜和锂电池终止胶带等，以及锂电激光装备。
同时，加强自动化和智能化的研发，跟上工业4.0的步伐。正业科技在这方面还比较薄弱，为解决这个问题，正业科技这两年收购了几家自动化设备企业，力图打造成全产业链的自动化设备供应商，力争成为国内一流的自动化设备制造商。
